Расчет больничного листа при нарушении больным режима

Comments

• День нарушения и далее - среднедневной заработок не более МРОТ
• Цитата: Здравствуйте!Подскажите пожалуйста работник болел 21 день из них 3 дня нарушение режима, как расчитать правильно больничный.Заранее спасибо!

  
  Надо смотреть причину нарушения режима
  Статья 8. Основания для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности
  
  1. Основаниями для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности являются:
  1) нарушение застрахованным лицом без уважительных причин в период временной нетрудоспособности режима, предписанного лечащим врачом;
  2) неявка застрахованного лица без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр или на проведение медико-социальной экспертизы;
  3) заболевание или травма, наступившие вследствие алкогольного, наркотического, токсического опьянения или действий, связанных с таким опьянением.
  2. При наличии одного или нескольких оснований для снижения пособия по временной нетрудоспособности, указанных в части 1 настоящей статьи, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованному лицу в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, - в размере, не превышающем минимальный размер оплаты труда с учетом этих коэффициентов:
  (в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
  1) при наличии оснований, указанных в пунктах 1 и 2 части 1 настоящей статьи, - со дня, когда было допущено нарушение;
  2) при наличии оснований, указанных в пункте 3 части 1 настоящей статьи, - за весь период нетрудоспособности.
• -неявка застрахованного лица без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр или на проведение медико-социальной экспертизы;
  Так как стаж у него не большой, то пособие начисляю 60%, и тогда получается что если эти 3 дня начисляю по МРОТ , то среднедневная сумма получается больше чем размер дневного пособия, руб.
  Работник работает с 01.09.10г
  
  
  
  
• Здесь написано - снижение. А из МРОТ выше - значит не трогаем.
• Если я правильно поняла я должна за 2009г поставить4330*12, за 2010г 4330*8 плюс з/п с сентября по декабрь и сумму поделю на 730 дней, а за нарушение режима не пересчитываю.
• Нет. 40000+по справкам сравниваем с 4330*24, потом умножаем на процент от стажа.
  А потом ограничиваем уже "целым" МРОТ.
• Здравствуйте!
  
  У работника стажа нет, и справок с предыдущих мест работы нет, как быть в этом случаи?
  
  Заранее спасибо за ответ!
• Цитата: У работника стажа нет, и справок с предыдущих мест работы нет, как быть в этом случаи?

  
  4330*районный*24*коэффнеполноговремени/730 * число дней болезни